Dann bist Du hier genau richtig!
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, technisch modernste Ausrüstung, freundliche und hilfsbereite Arbeitskollegen und viele weitere Benefits wie zum Beispiel eine Zusatzkrankenversicherung.
Unser Nachwuchs – 4 auf einen Streich:
Geselle, Meister, Auszubildende, Vorarbeiter
Dann bist Du hier genau richtig!
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, technisch modernste Ausrüstung, freundliche und hilfsbereite Arbeitskollegen und viele weitere Benefits wie zum Beispiel eine Zusatzkrankenversicherung.
Dann bist Du hier genau richtig!
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, technisch modernste Ausrüstung, freundliche und hilfsbereite Arbeitskollegen und viele weitere Benefits wie zum Beispiel eine Zusatzkrankenversicherung.
Dann bist Du hier genau richtig!
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, technisch modernste Ausrüstung, freundliche und hilfsbereite Arbeitskollegen und viele weitere Benefits wie zum Beispiel eine Zusatzkrankenversicherung.
Unser Nachwuchs – 4 auf einen Streich:
Geselle, Meister, Auszubildende, Vorarbeiter
Zur Erweiterung und Verstärkung unserer Teams suchen wir ständig junge Maler- und Lackierermeister mit möglichst mehreren Jahren Berufserfahrung als Geselle oder sogar als Vorarbeiter, die sich weiter entwickeln wollen.
Das Aufgabengebiet umfasst entweder die selbständige fachliche und disziplinarische Führung einer Gruppe von 5 und mehr Malergesellen oder darauf vorbereitend die Unterstützung eines unserer erfahrenen Bauleiter.
In dieser Funktion sind oder werden Sie verantwortlich für die vollständige Abwicklung von Bauaufträgen (Kundengewinnung, Angebotserstellung, Baustellenvorbereitung und Kontrolle der Baustellenabwicklung, Aufmaß und Abrechnung)
Berufliche Perspektiven werden nach Eignung und Qualifikation geboten, Spezialisierungen sind möglich, Weiterbildungen erfolgen regelmäßig.
Führerschein Klasse B ist von Vorteil.
Die Bezahlung erfolgt nach Vereinbarung.
Wir suchen ständig erfahrene Maler- und Lackierer mit mehreren Jahren Berufserfahrung. Auch Junggesellen mit Ehrgeiz sind erwünscht.
Führerschein Klasse B ist von Vorteil.
Die Bezahlung erfolgt nach Vereinbarung in Anlehnung an den Maler- und Lackierertarifvertrag.
Im Verbund mit weiteren Firmen aus der näheren Umgebung sanieren wir zudem im norddeutschen Raum Wohnungsbestand des Bundes und betreuen Rahmenvertragskunden.
Auf vielen unserer Baustellen fallen Nebenarbeiten aus allen Handwerksbereichen an. Für deren Ausführung suchen wir erfahrene Handwerker mit mehreren Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise gelernte Maurer und/oder Bodenleger oder auch Trockenbaumonteure.
Führerschein Klasse B ist erwünscht.
Du möchtest Dich weiterbilden?
Wir bieten Dir umfangreiche Karriereperspektiven für Deine individuelle Laufbahn, für Deinen Weg nach vorne!
Spezialisierung auf bestimmte Bereiche: Restaurator*in, Maler*in & Tapezierer*in, Wärmeisolierer*in, Betonsanierer*in, Trockenbauer*in
Qualifizierung zu Ausbilder*innen im Handwerk, Technischen Fachwirt*innen, Betriebsassistent*innen im Handwerk, etc.
Teilnahme an den Vorbereitungslehrgängen (6 Monate - 2 Jahre), Bestehen der Meisterprüfung
Erwerb von Zusatzqualifikationen, Möglichkeit zur Spezialisierung
Als Maler- & Lackierermeister*in kannst du leitende Positionen im Unternehmen übernehmen
Fernstudium parallel zur Berufstätigkeit z.B.: Innenarchitektur, Bauingenieurswesen, Restaurierung, Architektur
Einige nützliche Informationen zu unserem Betrieb und der Arbeit bei uns.
Bei uns in Bochum arbeiten ca. 140 Menschen. In Bochum gibt es die G. Mohr Malerwerkstätten und die G. Mohr Vollwärmeschutz GmbH. Dazu gibt es Tochterfirmen in Marl, Essen, Düsseldorf, Münster, Mülheim und Mittweida. Du wirst nur für die Bochumer Firmen arbeiten. Personalabstellungen kommen nur ganz selten vor.
Es gibt in Bochum zurzeit insgesamt 5 Malergruppen. Diese werden durch je einen Meister/Bauleiter und seinen Stellvertreter geführt. Du würdest bei Herr Frau …. arbeiten, Telefon ….
Unser Chef Christian Mohr führt das Unternehmen in 3. Generation. Er hat viel zu tun, aber trotzdem für seine Mitarbeiter immer ein offenes Ohr.
Im Büro gibt es u. a. Bürokaufleute, die die Malergruppen unterstützen. Es gibt eine Lohnbuchhaltung und eine Finanzbuchhaltung sowie eine EDV-Abteilung.